Quartu, irregolarità in una pasticceria: attività sospesa e multe per oltre 8mila euro

Denunciato il titolare per gravi violazioni in materia di sicurezza sul lavoro: assente il documento di valutazione dei rischi

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Controlli serrati sulla sicurezza nei luoghi di lavoro a Quartu Sant’Elena, dove i Carabinieri del Nucleo Ispettorato del Lavoro di Cagliari hanno effettuato un’ispezione mirata in una pasticceria caffetteria del centro cittadino, priva di cucina. L’attività, gestita da un 53enne amministratore unico di una società locale, è stata immediatamente sospesa per gravi irregolarità in materia di sicurezza e tutela dei lavoratori.

L’operazione si inserisce in un più ampio piano di vigilanza volto a garantire il rispetto della normativa vigente nei contesti lavorativi. In questo caso, le violazioni riscontrate sono risultate particolarmente gravi, a partire dalla totale assenza del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR), obbligatorio per legge in ogni ambiente di lavoro.

Tra le ulteriori irregolarità accertate, i militari hanno evidenziato la mancata formazione completa del personale impiegato e altre criticità nella gestione dei rapporti di lavoro, configurando una situazione non conforme alle norme in materia di salute, sicurezza e diritti dei dipendenti.

Alla luce di queste inadempienze, i Carabinieri hanno disposto la sospensione immediata dell’attività commerciale e proceduto con la contestazione di sanzioni amministrative e ammende penali. L’importo complessivo delle sanzioni supera gli 8.000 euro, a carico del titolare dell’impresa.

L’azione di controllo rientra nell’ambito delle attività costanti portate avanti dal Nucleo Ispettorato del Lavoro, che punta a contrastare ogni forma di sfruttamento o irregolarità nei luoghi di lavoro, soprattutto nel settore della piccola e media impresa, spesso oggetto di violazioni legate alla gestione del personale, alla sicurezza e al rispetto dei contratti.

Le autorità ribadiscono l’importanza del rispetto delle norme a tutela dei lavoratori, sottolineando come ogni attività produttiva debba garantire condizioni di lavoro sicure, formazione adeguata e documentazione completa, in linea con quanto previsto dal Testo Unico sulla Sicurezza (D.Lgs. 81/2008).

Redazione

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